شرکت مادرتخصصی دانشبنیان در گروه اقتصادی صندوق بازنشستگی نفت راهاندازی میشود
تاریخ انتشار: ۱ اردیبهشت ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۵۸۳۵۸۶
رئیس هیئترئیسه صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت گفت: ویژگیهای اقتصادی و پایداری شرکتهای دانشبنیان و نقش این گروه از شرکتها در کسب درآمد پایدار، سبب شد با نظر خبرگان سرمایهگذاری در گروه اقتصادی صندوقها، شرکت مادرتخصصی دانشبنیان تشکیل شود.
به گزارش شانا به نقل از صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت، عبدالحسین بیات در چهل و پنجمین نشست شورای عالی پروژهها گفت: تشکیل شرکت مادر و دانشبنیان گروه اقتصادی صندوقها در زیرمجموعه «شرکت سرمایهگذاری اهداف» تصویب شده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی با اشاره به مزیتهای اقتصادی و نقش شرکتهای دانشبنیان در تولید و درآمد پایدار، گفت: هدف نخست کارهای سرمایهگذاری و توسعهای گروه اقتصادی صندوقها، کسب درآمد برای انجام و استمرار تعهدهای قانونی در قبال ذینفعان است از این رو پایداری درآمد در شرکتهای دانشبنیان، متخصصان سرمایهگذاری گروه اقتصادی صندوقها را به تشکیل شرکتی تخصصی در حوزه دانشبنیانها سوق داده است.
رئیس هیئترئیسه صندوقها گفت: یکی از کارهای این شرکت دریافت ایدهها، تبدیل آنها به محصول و کسب درآمد است، از این رو چنین شرکتی در تنوعبخشی به سبد سرمایهگذاری صندوق نفت نقشی بسزا ایفا خواهد کرد.
دانشبنیانها برای راهبرد خلق منابع پایدار صندوقها بسیار بااهمیت است
بیات افزود: در سال ۱۴۰۱، فقط در یک گروه تولیدی از زیرمجموعههای صندوق بازنشستگی صنعت نفت بیش از ۸۰ کالا برای بار اول ساخته شد؛ بنابراین روند حمایت از مجموعههای دانشبنیان را ادامه میدهیم و مصوب کردیم شرکتی تشکیل شود که مسئولیت حمایت از دانشبنیانها را انجام دهد، ایدهها را به هم برساند و آنهایی را که توجیه اقتصادی مناسبی دارند برای سرمایهگذاری معرفی کند. با این اقدام، ایدههایی که بر مبنای دانش ارائه میشوند، تجاریسازی خواهند شد. این اقدام افزون بر تأمین نیاز صنعت نفت، باعث دوام در بازار نیز میشود؛ زیرا باید با سرعت فناوری پیش برویم تا سهم خود را از بازار حفظ کنیم. ازاینرو تقویت و توسعه دانشبنیانها برای راهبرد خلق منابع پایدار صندوقها بسیار بااهمیت است.
وی با بیان اینکه نسخه درمان اقتصاد کشور، تقویت اقتصاد دانشبنیان و تولیدی است، تصریح کرد: مسیر آبادانی کشور، تغییر رویکرد اقتصادی و فرهنگی است، در پرتو رویکرد «ما میتوانیم» و تحول اقتصادی، دیگر کسی نخواهد توانست مانع بالندگی کشور شود.
رئیس هیئترئیسه صندوقها افزود: «شرکت گسترش شیرسازی»، «توسپیوند»، «وتکو»، «پارس پنگان» و «شرکت دانشبنیان کنترل گاز اکباتان» و «شرکت EIDE» نیز از دیگر شرکتهای دانشبنیان و تولیدی گروه اقتصادی صندوقها هستند که پارسال مورد توجه و حمایت قرار گرفتهاند و خوشبختانه دستاوردهای مطلوبی داشتهاند.
منبع: شانا
کلیدواژه: عبدالحسین بیات صندوق بازنشستگی صنعت نفت شرکت های دانش بنیان دانش بنیان سال تولید دانش بنیان اشتغال آفرین گروه اقتصادی صندوق ها شرکت های دانش بنیان دانش بنیان ها سرمایه گذاری صنعت نفت شرکت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.shana.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «شانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۵۸۳۵۸۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
حجم سرمایهگذاری سه هلدینگ وزارت تعاون در چهارمحال و بختیاری ۴۵۰۰ میلیارد تومان است
ایسنا/چهارمحال و بختیاری مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری گفت: در فاز نخست میزان توافقات و حجم سرمایهگذاری سه هلدینگ زیرمجموعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از جمله شستا، صندوق بازنشستگی کشوری و صندوق بیمه روستاییان و عشایر در استان ۴۵۰۰ میلیارد تومان است.
محسن مولوی امروز، هشتم اردیبهشتماه در نشست هماندیشی نمایندگان تشکلهای کارگری و کارفرمایی با استاندار چهارمحال و بختیاری اظهار کرد: ورود شرکتها و صندوقهای سرمایهگذاری وابسته به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی یکی از برنامههای راهبردی استان بوده که در طول این دو سال به عنوان برنامههای اصلی مدنظر قرار گرفته و پیگیری شده است، اکنون شاهد حضور صندوق بازنشستگی کشوری، شستا و صندوق بیمه روستاییان و عشایر در بحث سرمایهگذاری در سطح استان هستیم.
وی افزود: در فاز اول قرار شد صندوق بازنشستگی کشوری طرحهای توسعه شرکت شیرخشک پگاه و تکمیل زنجیره مورد نیاز این شرکت در استان انجام شود و برخی از نیازهای سایر شرکتها و صنایع لبنی وابسته به صندوق بازنشستگی نیز در چهارمحال و بختیاری انجام شود، لذا در فاز نخست عملیات اجرایی سه طرح توسعهای در شرکت شیرخشک پگاه در حال انجام است.
مولوی با بیان اینکه دستور واگذاری کشتارگاه صنعتی جونقان از جهاد کشاورزی به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی صادر شده که در شرف واگذاری است، بیان کرد: سرمایهگذار این طرح صندوق بازنشستگی کشوری مشخص شد، البته در کشتارگاه صنعتی جونقان دو اقدام باید توسط صندوق بازنشستگی کشوری انجام شود، ابتدا کشتارگاه صنعتی باید احیا و به ظرفیت اسمی خود برسد، یعنی به یک کشتارگاهی تبدیل شود که بتواند نیازهای اصلی استان و استانهای مورد نیاز را تامین کند، در کنار احیای کشتارگاه قرار شد یکی از هلدینگهای وابسته به صندوق بازنشستگی کشوری مجموعه کشت و صنعت ۳۰۰۰ راسی با ۳۰۰۰ میلیارد تومان سرمایهگذاری را ایجاد کند.
مولوی ادامه داد: در کنار این مصوبه که عملیات اجرایی آن در سال جاری آغاز و به یک پیشرفت مطلوبی خواهد رسید، کشت و صنعت ۳۰۰۰ راسی دشت زرین توسط شستا انجام خواهد شد که حداقل حجم سرمایهگذاری۱۰۰۰ میلیارد تومان است که در حال واگذاری زمین از جهاد کشاورزی به شستا هستیم و به محض واگذاری قطعی، عملیات اجرایی در دشت زرین آغاز میشود.
به گفته وی، میزان توافقات و حجم سرمایهگذاری در فاز نخست سرمایهگذاری هلدینگهای زیرمجموعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در استان ۴۵۰۰ میلیارد تومان است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری از چهار پروژه دیگر از جمله تصفیه روغن خوراکی، کارتنسازی جونقان، کشت و صنعت ۵۰۰۰ راسی و پالایشگاه سامان در بحث سرمایهگذاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی خبر داد و افزود: در پالایشگاه سامان قرار شد سرمایهگذاری توسط صندوق بازنشستگی کشوری، صندوق بیمه روستاییان و عشایر و بخش خصوصی به صورت مشارکت سه جانبه اتفاق بیفتد.
مولوی بیان کرد: امید است در فازهای بعدی بتوان سرمایهگذاریهای خوبی در سطح استان اتفاق بیفتد، زیرا اعتقاد داریم سرمایهگذاریها متناسب با زیست بوم اشتغال استان هستند و اغلب مشکلاتی که به دلیل ورود نکردن سرمایهگذار داخلی بوده میتواند از این طریق حل و فصل شود.
وی اضافه کرد: در دور دوم سفر مصوبهای گرفته شد که در صورت نیاز به تامین منابع مالی و تا سقف ۲۰۰۰ میلیارد تومان از طریق شبکه بانکی به سرمایهگذاریهای صندوق بازنشستگی کمک شود.
در این جلسه تشکلهای کارگری و کارفرمایی نیز به مباحثی همچون نبود ساختمان مناسب برای انجام فعالیتهای تشکلها، لزوم دیده شدن بیشتر حوزه صنایع دستی، تهیه مصالح ساختمانی در بحث مسکن ملی از خارج از استان، سرمایه در گردش کارفرمایان، امنیت شغلی، معیشت و ایمنی کارگران، مباحث مالیاتی و بیمهای کارفرمایان، افزایش هزینه پارکینگ برای کامیون داران در شهرکرد و اجرا نشدن درست قوانین پرداختند.
انتهای پیام